Сокращение с любовью.

Как помочь сотруднику пережить расставание с компанией?

Meetup Avanta Russia

23 марта/ Вторник
10:00 — 11:00

участие Online

Что обсудим:

Сокращение глазами сотрудника, что важно знать работодателю?

5 стадий проживания карьерных изменений сотрудником

Как расстаться с сотрудником без конфликтов и даже укрепить HR бренд?

Что такое аутплейсмент, и чем он отличается от карьерного консалтинга?
Методология AIM как комплексный подход к вопросам аутплейсмента своими силами

Ведущие митапа

Роман Чепа

Руководитель бизнес-линии развития персонала компании Avanta Russia

Консультант в области карьеры, поиска работы и лидерства с более чем 15-летним опытом в сфере подбора персонала, консультирования и карьерных переходов для сотрудников среднего и высшего звена России, СНГ и Восточной Европы.

Сертифицированный мастер-фасилитатор программы «Управление проектом по поиску работы».

Роман помогает и учит людей смотреть на себя со стороны, а также искать и находить внутренние ресурсы и силы, необходимые для личного успеха.

Анастасия Захарова

Эксперт по карьерным переходам компании Avanta Russia

Консультант по развитию карьеры и карьерным переходам с опытом работы более 8 лет в рекрутинге и HR. Специализируется на коучинге и консультировании миддл и топ менеджеров и обучении кандидатов эффективному поиску работы в индивидуальном и групповом форматах.

Анастасия верит, что только та деятельность, которую человек любит, способна привести его к самореализации, удовлетворенности и профессиональному счастью. А поиск работы – это технология, которая приводит к результату при наличии правильной мотивации.

Отправляя данные, вы даете согласие на обработку
персональных данных и соглашаетесь с
политикой конфиденциальности

Уже более 18 лет в России Avanta Russia предлагает широкий спектр услуг, в том числе:

Avanta Россия

Наши информационные партнеры